-
Her ilişkide yapılandırma, fark edilme/kabul ve karşılıklılık temel ihtiyaçlardır. İş yaşamında her yönetici için aşağıdaki sorular verimli ve güvenli bir ortam yaratmak için cevaplanması gereken sorulardır. Kim olarak ve hangi bağlamda anlatıyorum, dinliyorum? Ne zaman, ne kadar, nasıl takdir ediyor ve eleştiriyorum? O beni, ben onu nasıl algılıyorum? Duygu, düşünce, davranış kanallarını kim için, nasıl,…